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    金佳園微評:人才是企業創新發展的源動力

    2019-09-03 17:06 網絡

      8月23日,第二屆“創業齊魯·共贏未來”高層次人才創業大賽頒獎典禮在濟南舉行。大賽旨在服務新舊動能轉換重大工程,聚焦“十強”產業發展,遴選支持帶技術、帶項目、帶資金來我省創辦企業的領軍人才和團隊。8月27日“慧聚煙臺·眾智成城”創新創業活動月暨2019年中國海內外精英創業大賽總決賽在煙臺正式啟動。活動旨在貫徹落實煙臺市委市政府“雙招雙引”部署,聚焦煙臺市八大主導產業發展需求,著眼產才融合,突出招才引智,通過系列招才引智專項活動,推動各類發展資源向煙臺流動和聚集,助力煙臺在新舊動能轉換中走在前列,助推全市經濟高質量發展。

      一直以來,大力培養和吸引科技人才已成為各級政府部門贏得國家和區域競爭優勢的戰略性選擇。加快推動科技成果轉化、賦能新舊動能轉換、實現經濟高質量發展離不開人才戰略的創新驅動。如何在創新實踐中發現、培育和凝聚人才,是國家和地區經濟創新驅動發展的重要研究和實踐課題。事實上,在“大眾創業、萬眾創新”的感召下,我國為數眾多的科技創新型企業正在技術研發和成果轉化上不斷突破創新,并結合社會需求打造出了一系列實實在在的“服務社會、惠利民生”的產品及服務。

      金佳園股份的創新之路充分詮釋了人才在驅動企業創新發展、實現產業轉型升級方面的重要性。十余年來,金佳園股份始終緊跟國家政策導向和行業技術發展趨勢,尤其重要的是,金佳園股份非常注重與高校強強聯合,打造產學研用合作典范。金佳園股份與北京郵電大學聯合成立研究院,依托北京郵電大學優勢資源,發揮學科特色優勢,構建人才+科研+市場融合創新發展體系。研究院主要致力于大數據、人工智能、互聯網安全等新一代信息技術的研發與應用,切實做到研究院發展與國家重大科技戰略規劃相對接,與煙臺市創新驅動發展、制造強市戰略相同步,與區域經濟社會發展相連接。例如,金佳園股份與北京郵電大學合作研發的“移動政務數據防護創新服務平臺建設”和“智能網聯汽車大數據安全在線監測系統”列入山東半島國家自主創新示范區新舊動能轉換示范項目。

      同時,金佳園股份與北京大學軟件所和魯東大學合作研發的“基于Spark的金融行業人工智能平臺的研發與應用”,列入煙臺市重點研發計劃;與上海交通大學和煙臺大學合作研發的“智能駕駛城市道路交通輔助平臺系統”,列入山東省重點研發計劃入庫項目。

      煙臺是全國首批14個沿海開放城市之一、“一帶一路”重要支點城市和山東新舊動能轉換綜合試驗區“三核”之一,擁有強大的政策支持、產業基礎和應用背景、豐富的數據資源和市場需求,同時科研院所、高校林立,這些都能夠給眾多投身物聯網、大數據、人工智能等新一代信息技術融合創新的企業、高精尖人才以及大量的基礎性和應用型人才帶來很大的發展空間;同時,越來越多的垂直細分領域的科技創新型企業也會為煙臺塑造出更加豐富的產業業態,用科技為煙臺乃至山東的傳統產業賦能,實現共享、共贏、共發展。

    責任編輯:網絡
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